Jestem Executive Managerem z wieloletnim doświadczeniem w zarządzaniu zespołami i projektami na arenie międzynarodowej. Motywuje mnie praca w dynamicznie zmieniającym się środowisku, szybko adoptuje się do zmian i podejmuje decyzje. Moim mottem zawodowym jest „People first”, dla mnie największą wartością w firmie są ludzie i silne relacje. Za obowiązek lidera, uważam zapewnienie sprzyjającego rozwojowi środowiska i atmosfery pracy oraz wsparcie rozwoju potencjału poszczególnych członków zespołu. Moją pasją jest ciągły rozwój osobisty. Moim hobby jest praktyka medytacji i joga kundalini, dzięki którym dbam o odpowiedni poziom energii aby skutecznie wspierać innych.
Coaching jest dla mnie procesem rozwoju człowieka, dzięki któremu staje się bardziej świadomy siebie, swoich pragnień i możliwości. Wzrost świadomości, pokonanie ograniczeń, zwolnienie blokad, dostrzeżenie możliwości i rozwój potencjału, to są podstawowe cele prowadzonych przeze mnie procesów coachingowych.