Swoją karierę zawodową zaczynałem w Centrum Badawczo -Wdrożeniowym OPTOTRAKT.
W siedem lat pracy przeszedłem drogę od montera do Członka Zarządu Spółki.
Zdobyte doświadczenia zaowocowały założeniem w 1999 roku firmy Temm (wcześniejsza nazwa Telecomm).
Temm jest firmą, w której liczy się zarówno przeszłość i wypracowane w ciągu wielu lat wartości jak i przyszłość – dlatego ciągle doskonalę swoje działania i szukam usprawnień pozwalających na lepsze dopasowanie się do zmieniającego rynku i oczekiwań Klientów.
Temm to również zgrany i kompetentny zespół. Jako Prezes firmy TEMM jestem dumny z faktu, że zespół merytoryczny firmy pozostaje niezmienny a moja firma dobrze sobie radzi a na wymagającym rynku krajowym postrzegana jest jako jeden z liderów w swojej branży.
Uważam, że stabilność i rozwój doskonale idą w parze, stając się DNA firmy.
Jako mentor pomagam młodym przedsiębiorcom rozwijać swoje biznesy. Uczestniczę aktywnie w programach mentoringowych Lubelskiego Klubu Biznesu i Fundacji Liderek Biznesu.
Warsztat mentorski rozwijam inspirując się modelem 8 kompetencji mentora wg EMCC jak również modelem CoachWise.
Posiadam certyfikat konsultanta DISC D3 oraz akredytację coach/mentora EMCC.
Cenię sobie tradycyjne wartości takie jak zaufanie, szczerość, uczciwość i poczucie sensu.