Jak wyłonić CEL w metodyce Clean Coaching? 4.11.2024

Opis

1. Clean Coaching – metodyka pracy(20 min)
   W tej części przedstawione zostaną fundamenty Clean Language, jego geneza oraz praktyczne zastosowanie w sesjach coachingowych. Uczestnicy poznają, jak pracować z wektorami oraz jak modelowanie symboliczne może wspierać wyłanianie wewnętrznych zasobów. Ważnym elementem będzie omówienie triady dysocjacyjnej, która pozwala na prowadzenie rozmowy z metaforą, a nie z klientem bezpośrednio. W tej sekcji omówimy również koniunkcję „i” w konstruowaniu pytań, a także tempo i oddech jako kluczowe narzędzia wspierające współregulację między coachem a klientem. Na zakończenie tej części przyjrzymy się ucieleśnionej informacji symbolicznej, analizując język konceptualny, sensoryczny i symboliczny.
2. Praca z celem. Zastosowanie 5 pozycji percepcyjnej do wyłonienia celu na poziomie tożsamości(60 min)
   W drugiej części uczestnicy poznają, jak pracować z celem, stosując 5 pozycję percepcyjną, aby wyłonić cele na głębszym, tożsamościowym poziomie. Wprowadzenie do piramidy poziomów logicznych Dilts’a pozwoli zrozumieć, jak można je zintegrować z modelem PRC (Problem – Rozwiązanie – Cel), stanowiącym alternatywę dla klasycznego podejścia odkrywania celu za pomocą 5x „Dlaczego”. Ta część obejmuje również demonstrację pracy z przykładowymi celami klientów, a następnie pracę w parach, gdzie uczestnicy będą mieli możliwość przećwiczenia tego modelu. Na koniec przewidziane są wnioski i dyskusja, które pozwolą na głębszą refleksję nad omawianym materiałem.