Łukasz Szymula

Łukasz „Luke” Szymula

Doświadczony menadżer zarządzający zespołami w środowisku międzynarodowym, obecnie General Manager Polska i CEE w największej w Europie firmie działającej w performance marketingu. Facylitator, mentor i coach, który od ponad 20 lat rozwija się w roli menadżera, współpracując z top managementem, founderami i liderami C-level w Polsce i za granicą.

Certyfikowany trener biznesu, coach i mentor (EMCC Practitioner), pierwszy w Polsce certyfikowany Reiss Motivation Profile PRO Business Master oraz trener FRIS Style Myślenia. Future-Fit Leadership trener, współtwórca firmy doradczo-szkoleniowej U LEAD, trener świadomego przywództwa U LEAD.

Na co dzień wspiera menedżerów wyższego szczebla i zespoły zarządzające w rozwiązywaniu kluczowych wyzwań strategicznych, podejmowaniu decyzji i wymianie wiedzy na poziomie executive. Tworzy przestrzeń opartą na zaufaniu i konkretach – sprzyjającą refleksji, testowaniu rozwiązań i wyciąganiu wartości z różnorodnych perspektyw.

Członek rad nadzorczych (Izba Gospodarki Elektronicznej), mentor i opiekun merytoryczny w największym programie mentoringowym w Polsce organizowanym przez Fundację Liderek Biznesu oraz mentor w Akademii Przywództwa Liderów Oświaty. Współtwórca programu mentoringowego Digital Bridge i Akademii Liderów Przyszłości, dedykowanych dla eBiznesu.

Ceniony za zdolność syntezowania tematów, stawiania trafnych pytań i wyczucie w pracy z silnymi osobowościami. Współpracował z firmami z sektora technologii, finansów, przemysłu i usług profesjonalnych. Adwokat i propagator idei przywództwa budującego kulturę odpowiedzialności.

Skutecznie przeprowadził transformację organizacji, wdrażając 6h dzień pracy i zdobywając ze swoim zespołem liczne nagrody za budowanie dobrego miejsca pracy, m.in. Best Of Wellbeing, Global Healthy Workplace Award, Grand Prix Dream Employer, Great Place To Work, Najbardziej Pożądany Pracodawca, Employer Branding Excellence Award, People Innovation Grand Prix.

Łączy bogate doświadczenie menedżerskie z pasją do odkrywania – także jako nurek wrakowo-jaskiniowy i sternik jachtowy morski – co czyni jego styl pracy unikatowym, pełnym odwagi, ciekawości i głębokiej uważności na potrzeby ludzi.