Superwizja grupowa online dla coachów i mentorów
ZASADY ZAPISU NA SUPERWIZJĘ GRUPOWĄ:
Superwizja grupowa przeznaczona zarówno dla coachów i mentorów zrzeszonych w EMCC Poland, jak i niezrzeszonych.
Rejestracja następuje w momencie dokonania płatności na konto EMCC Poland po dokonaniu zakupu wydarzenia na stronie www.
Płatność jest bezzwrotna, chyba że wydarzenie się nie odbędzie, wówczas zwrot dokonywany jest na konto klienta.
CO TO JEST SUPERWIZJA GRUPOWA?
Definicja Superwizji według EMCC Global:
Superwizja coachingu to bezpieczna przestrzeń, w której praktykujący superwizor prowadzi refleksyjny dialog z superwizantem w celu wsparcia jego praktyki coachingowej/mentoringowej, jego osobistego rozwoju oraz zadbania o jego dobrostan.
Cele superwizji:
- Upewnienie się, że Coach/Mentor utrzymuje odpowiedni standard pracy.
Refleksyjny dialog wspierany przez superwizora wspiera w zachowaniu standardów profesjonalnych oraz utrzymywaniu praktyki na wysokim poziomie merytorycznym i etycznym dla dobra klientów i branży.
- Facylitacja rozwoju praktyki Coacha/Mentora.
Spotkanie w grupie pod okiem bardziej doświadczonego praktyka coachingu/mentoringu stosującego metody superwizyjne poszerza perspektywę, dostarcza nowych metod i narzędzi pracy, pomaga poradzić sobie z trudnościami w pracy oraz umożliwia rozwój osobisty poprzez lepsze zrozumienie swoich odczuć i ustosunkowań występujących w czasie interakcji z klientami.
- Wsparcie dobrostanu coacha/mentora.
Superwizja to okazja do lepszego zrozumienia swojego własnego stanu oraz uzyskania wsparcia dla siebie jako narzędzia pracy z klientem.
KTO MOŻE UCZESTNICZYĆ W SUPERWIZJI?
- Praktykujący Coachowie i Mentorzy,
- Uczący się Coachingu i Mentoringu
- Absolwenci kursów i studiów Coachingowych i Mentoringowych.
KORZYŚCI Z SUPERWIZJI GRUPOWEJ:
- Zapewnia klientów o poziomie umiejętności Coacha/Mentora
- Podnosi zawodową wiarygodność
- Wyróżnia jako profesjonalistę pracującego według najwyższych standardów
- Pokazuje, że stale rozwijane są umiejętności
- Motywuje do odkryć i do wkładu własnego
- Pozwala spełnić wymagania akredytacji organizacji branżowych: EMCC, ICF, Izby Coachingu
- Potwierdza stosowanie dobrych praktyk
- Zapewnia dbałość o etykę zawodową
PROWADZĄCE SUPERWIZJĘ:
Doświadczeni Coachowie i Mentorzy EMCC z aktualną akredytacją, sami podlegający superwizji.
LOGISTYKA:
Grupa może liczyć do 6 osób.
Czas trwania do 3h w zależności od liczby uczestników.
Spotkanie na Zoom.
Uczestnicy otrzymują zaświadczenie o udziale.
PROWADZĄCY SUPERWIZJĘ:
KALINA GRELA-ŁĘŻAK
Akredytowany Coach i Mentor. Partner Zarządzający Norman Benett. Psycholog. Wykładowca Coachingu i Mentoringu. Superwizor.
Coach i Mentor z akredytacją europejską EIA w EMCC.
18 lat doświadczeń w prowadzeniu sesji indywidualnych i grupowych.
Od 2005 aktywnie pracuje jako Executive Coach i Mentor rozwijając potencjał kadry kierowniczej i liderów w organizacjach.
Prowadzi również sesje Life Coachingu, pomagając osiągnąć życiowe cele i harmonię wewnętrzną.
Przeprowadziła ponad 700 godzin coachingu indywidualnego.
Z wykształcenia Psycholog ze specjalizacją Psychologia Społeczna i Psychoterapia.
Prowadzi sesje, które mają na celu przygotować do wyzwań, zadbać o równowagę psychiczną, odzyskać sens i radość życia, zadbać o swoje zdrowie, poradzić sobie z emocjami i zmianami życiowymi.
25 lat doświadczeń jako trener biznesu i konsultant.
Tworzyła i prowadziła szkolenia w obszarze komunikacji, umiejętności przywódczych, asertywności i odporności psychiczne.
W 2001 roku założyła firmę szkoleniowo-coachingową Norman Benett, która działa do dziś.
Jako CEO i Dyrektor Zarządzający kierowała zespołem przez 20 lat.
Jest również wykładowcą coachingu, supervisorem dla coachów i mentorów oraz Asesorem EMCC.
Uczy coachingu i mentoringu w Akademii Norman Benett oraz na studiach podyplomowych w Szkole Głównej Handlowej w Warszawie.
Stworzyła kursy z Akredytacją EQA: Coach Praktyk Life & Business Coaching oraz Mentoring Diploma w Norman Benett.
Od kilku lat wdraża programy mentoringowe i przygotowuje mentorów w organizacjach.
W 2007 roku zaprosiła European Mentoring &Coaching Council do Polski.
Od tego czasu dba o standardy coachingu i mentoringu.
Wiceprezes Zarządu EMCC Polan w latach 2009-2012.
Członek Honorowy EMCC Poland od 2016.
https://normanbenett.pl/teachers/kalina-grela-lezak
ROBERT ŁĘŻAK
Wykładowca, Mentor, Coach i Asesor EMCC z Akredytacją EIA.
Trener i Menedżer z 20 letnim doświadczeniem.
Uczy zawodu odpowiedzialnego coacha i mentora w Norman Benett Academy na studiach podyplomowych w Akademii Leona Koźmińskiego i Szkole Głównej Handlowej w Warszawie.
Prezes European Mentoring and Coaching Council Poland w latach 2019-2022.
Autor książki “Przewodnik na ścieżce coacha” i “50 historii na 50 sesji coachingu lub mentoringu”.
Autor kart coachingowych i mentoringowych oraz portalu wszystko o coachingu, którego celem jest profesjonalizacja branży, promowania dobrych praktyk zawodowych, ram kompetencyjnych oraz poszerzania kompetencji coachingowych i super wizyjnych wśród profesjonalistów tych dziedzin.
Prowadzi superwizje grupowe i indywidualne oraz sesje Coachingu Managerskiego i Life Coaching.
Pomysłodawca i Projekt Manager ponad 15 wypraw z rozwojem osobistym po całym świecie typu Coaching Travel.
W prowadzonych przez siebie projektach łączy elementy świadomej aktywności poznawcze poprzez doświadczanie, eksperymentowanie i praktykę zręcznych metod jako cel w rozwoju osobistym, duchowym oraz spójności wewnętrznej.
Uczestnicy projektów Roberta osiągając swoje cele otrzymują efekt w postaci lepszego zrozumienia otaczającej nas rzeczywistości, harmonii społecznej oraz wyostrzonej optyki intuicyjnej, a co za tym idzie osiąganie lepszych wyników biznesowych i osobistych.