Zdjęcia The Coaching Game oraz Punctum to kreatywne narzędzia do rozwoju osobistego i pracy z grupą. Pozwalają doświadczyć uwolnienia się z ustalonych wzorców myślowych i spotkać się z samym sobą w innej perspektywie.

Zdjęcia The Coaching Game oraz Punctum to kreatywne narzędzia do rozwoju osobistego i pracy z grupą. Pozwalają doświadczyć uwolnienia się z ustalonych wzorców myślowych i spotkać się z samym sobą w innej perspektywie.
Słuchanie to podstawowa umiejętność coachingowa i mentoringowa. jak robic to profesjonalnie, zeby realizować kompetencje 5, 6, 7 EMCC? jak robić to lekko i skutecznie? Jak pomagać w transformacji klienta? O tym Aneta Antkiewicz, członek EMCC Poland
Webinar “Skuteczność wykazana. Po co ewaluować coaching i mentoring?” autorstwa Magdy Kozioł i Rafała Szewczaka zakończył cykl rozwojowy CPD EMCC Poland w roku 2017.
Z zawodowej ciekawości sięgnąłem po książkę Roberta Zycha i Wojciecha Badury “Szef w roli coacha”. W rolę menedżera wpisany jest rozwój kompetencji pracowników, ale czy szef może być dobrym coachem dla swojego pracownika? Miałem nadzieję skonfrontować swoje...
Zmarł Sir John Whitmore, jeden z twórców nowoczesnego coachingu, współzałożyciel EMCC (1992). W swojej książce “Coaching for Performance” wprowadził do obiegu model GROW (Goals, Reality, Options, Will albo Way Forward).
Kogut, Łabądź… Jak coach może wykorzystać w swojej pracy metafory. Dziś metaforyczne ptactwo 🙂
Kilka dni temu w jednym z komentarzy na znanym portalu społecznościowym użyłem zwrotu “A przecież coach powinien dawać zadania, które sam potrafi wykonać … :-)”. Jeden z kolegów coachów zareagował na to stwierdzeniem, że “Coach nie daje zadań… Tą historią opisaną przez Rafała Ignasiaka rozpoczynamy cykl “Coaching bez tajemnic. Inspiracje”
Najnowsze komentarze